貴州大學(xué)坐落于被譽為“高原明珠”的貴州省貴陽市花溪區(qū)，是教育部與貴州省人民政府共建的“211工程”大學(xué)，2017年9月，成為國家世界一流學(xué)科建設(shè)高校。2018年2月，成為教育部、貴州省人民政府“部省合建”高校。

      學(xué)校涵蓋文學(xué)、歷史學(xué)、哲學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)及藝術(shù)學(xué)等12個學(xué)科門類，擁有世界一流建設(shè)學(xué)科1個、國家級重點學(xué)科1個、部省合建高校服務(wù)地方特色產(chǎn)業(yè)學(xué)科群2個、國內(nèi)一流建設(shè)學(xué)科9個、區(qū)域一流建設(shè)學(xué)科7個、一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點19個。2007年獲批首個博士后科研流動站－植物保護流動站，此外，還設(shè)有生物學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、機械工程、林學(xué)、數(shù)學(xué)、地質(zhì)學(xué)等7個博士后科研流動站。熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀博士來我校從事博士后科研工作。
      一、招收條件
      1.品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，無不良記錄；
      2.具有扎實的理論基礎(chǔ)和較高的外語水平，具備較強的研究能力和敬業(yè)精神；
      3.獲得博士學(xué)位不超過三年，年齡在36周歲以下；
      4.2019年7月前畢業(yè)、超36歲及在職人員，先與學(xué)校博士后管理工作辦公室聯(lián)系，在取得進站許可后也可申請。
      二、招收類型
      1.全職博士后：人事關(guān)系轉(zhuǎn)入學(xué)校并全脫產(chǎn)來校的人員。
      2.師資博士后：符合《貴州大學(xué)師資博士后管理辦法》的要求，作為師資培養(yǎng)對象，納入師資隊伍管理的應(yīng)屆博士畢業(yè)生。
      3.在職博士后：人事關(guān)系不轉(zhuǎn)入學(xué)校并能夠脫產(chǎn)來校（每年至少9個月）的在職人員。
      三、福利待遇
      1.工資福利：全職及師資博士后在站期間的薪酬人均20萬/年，在職博士后薪酬人均7萬/年。出站考核優(yōu)秀者獎勵2萬，良好者獎勵1萬?？蒲谐晒剟畎磳W(xué)校規(guī)定另行計算。
      2.職稱申報：全職及師資博士后在達(dá)到考核要求后可申請教師資格證，并可申請參加學(xué)校組織的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。
      3.住房：學(xué)校為博士后在站兩年期間提供住房，房租及水電等相關(guān)使用費用按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
      4.戶口：博士后（除在職博士后）在站期間可申請在我校常住戶口，其配偶和未成年子女如隨該博士后流動的，可申請辦理暫住戶口。全職及師資博士后的子女入學(xué)、入園按照我校事業(yè)編制教職工子女入學(xué)、入園的規(guī)定以及附屬學(xué)校、幼兒園的有關(guān)規(guī)定辦理。
      四、應(yīng)聘程序
      1.請將個人詳細(xì)簡歷、3篇學(xué)術(shù)研究代表作和兩名教授（其中1位為本人博士論文指導(dǎo)老師）推薦信發(fā)送至to@gzu.edu.cn （郵件標(biāo)題請注明“2022年博士后應(yīng)聘＋具體應(yīng)聘的流動站”字樣）。
      2.經(jīng)初審擬考慮接受申請的，我校將組織流動站專家組對申請者的政治思想表現(xiàn)、科研能力、學(xué)術(shù)水平等進行面試考核和評議。
      3.符合學(xué)校和流動站招收要求的博士提交進站申請，博管委審批后辦理進站手續(xù)。
      五、招收計劃
      見附件
      六、聯(lián)系方式
      教師工作處博士后工作管理辦公室
      聯(lián)系人：劉老師

電話：0851-83636701

email：to@gzu.edu.cn

附件：貴州大學(xué)2022年度博士后招收計劃.xlsx